愛是恆久的神智不清

新加坡因應通膨都加薪了，台灣怎麼什麼都漲，只有薪水不漲呢??

（中央社記者康世人新加坡三十日專電）新加坡人力部的調查顯示，新加坡去年勞工薪資成長率達百分之五點九，創下近七年來最高的紀錄。由於新加坡的通貨膨脹率不斷攀升，在調整通膨後，去年新加坡勞工的實質薪資成長率為百分之三點八。

人力部表示，新加坡去年勞工薪資成長幅度大，主要是去年經濟強勁成長，而且勞力市場吃緊，造成薪資大幅成長。

人力部指出，新加坡前年的勞工薪資成長率為百分之四點五。

調查顯示，具備專業或經過專門培訓的勞工去年仍享有較高的薪資，反映新加坡勞工市場對技術和知識提升的重視。

以去年六月份來說，專業經理人的月薪中位數最高，達六千一百多新元（新台幣十三萬六千多元）；其次是專業人士，月薪中位數為四千零三十新元（新台幣九萬零二百多元）；第三高是副教授和技術人員，月薪中位數為二千七百多新元（新台幣六萬二千多元）。

文書人員以及銷售與服務業勞工，去年六月的月薪中位數分別是一千九百多新元（新台幣四萬三千多元）和一千八百多新元（新台幣四萬一千多元）。

在藍領勞工中，去年六月份，生產技工的月薪中位數為兩千一百多新元（新台幣四萬七千多元），比工廠和機械操作員月薪中位數一千七百多新元（新台幣三萬九千多元）要高。

新加坡去年六月月薪最低的是從事清潔、勞動和相關領域的勞工，每月薪資中位數是九百六十八新元（新台幣二萬一千多元）。

調查指出，新加坡去年的勞工薪資一般都隨著年齡而成長，特別是高端行業如經理級人員和專業人員；至於較低技能和藍領工作方面，年齡和薪資較無明顯的關係。

新加坡全國工資理事會今年提出的工資給付建議是，公司應該著眼於表現和成長前景，持續給予員工加薪，尤其是那些業績優異的公司，應該給予員工更高的可變動薪資。